为深入推进政法队伍教育整顿工作，通过加强府院联动，强化行政案件行政机关负责人出庭应诉工作，促进行政应诉工作迈上新台阶，近日,晋中市和吕梁市人民政府分别召开全市行政应诉工作座谈会，安排部署行政机关应诉工作。市中院就晋中市、吕梁市近三年来两级人民政府行政机关负责人出庭应诉情况分别进行通报，并分别向晋中市和吕梁市及相关行政部门征求对晋中法院行政审判工作意见建议。

       樊利明副院长指出:一是思想认识上再提高。要全面贯彻落实习近平法治思想，充分认识行政负责人出庭应诉对行政纠纷实质化解的重要意义，增强行政机关负责人法治思维和法治能力，提升行政争议化解效率和效果，不断推进法治政府建设。二是行动落实上再强化。要以行政诉讼中暴露出的问题为导向，不断探索建立行政案件多元解纷机制，加强诉源治理，提升行政执法人员依法执法、依法行政的水平，切实从源头上减少纠纷、化解矛盾。三是府院联动机制再健全。持续加强法院与政府的沟通交流，定期召开联席会议,交流研讨法律适用和争议化解等问题，充分运用司法建议、情况通报等手段,分析研判行政机关应诉工作中存在的问题,从源头预防和减少行政纠纷。

       吕梁市政府党组成员、公安局局长王文成要求，要结合教育整顿，对照“六大顽瘴痼疾”，加强阵地建设和队伍建设，加强法治教育，规范行政行为，不断提高政府工作人员法治思维和依法行政能力，健全行政纠纷化解机制，积极推进行政复议体制改革工作。

       晋中市政府一级调研员李爱平要求，要以习近平法治思想为指导，高度重视行政机关应诉工作，切实提高行政机关负责人出庭应诉率，推动行政纠纷实质化解；要形成常态化普法教育和培训指导，提升行政人员法治素养和应诉能力，形成依法行政、依法执法、文明执法的行动自觉，从根源上减少行政纠纷。